أكد العقيد عبدالله محمد الحيمر مدير إدارة المؤسسة العقابية برأس الخيمة، أن المؤسسة تضع خططاً تشغيلية سنوية تشمل كل أنواع البرامج الخاصة بالإصلاح والتأهيل للنزلاء، مراعية بذلك اهتماماتهم وميولهم والاحتياجات العامة، ومن ضمنها البرامج المهنية، والتي تشغل دوراً كبيراً في المؤسسة وأثراً أكبر على النزلاء من خلال تشغيلهم وتعليمهم مهناً جديدة يمكن الاستفادة منها بعد الإفراج عنهم، وتحقق أثراً في تحسين بيئة المؤسسة وسلوكيات النزلاء وتوفير عيش وجودة حياة لهم أثناء تواجدهم في المؤسسة من خلال المكافآت اليومية التي تقدم لقاء عملهم.
وأشار إلى أن عدد المستفيدين من الورش المهنية (ذكور + إناث) مع التكرار اليومي لحضور الورش خلال عام 2024 وحتى نهاية شهر يوليو بلغ 791 للنساء و1403 للرجال، مؤكداً حرص المؤسسة على تنظيم معارض منتجات النزلاء والنزيلات بالتعاون مع الشركاء المحليين داخل الإمارة وخارجها.
حيث يقوم المجتمع بالتعرف على الدور الإيجابي للمؤسسة في تأهيل النزيل بتوفير مصدر دخل له ولأسرته، حيث بلغ عدد المعارض خلال العام الجاري 8 معارض، وبلغ عدد المنتجات 250 منتجاً.
وأوضح الحيمر، أن المؤسسة تسعى لمعالجة ديون النزلاء المتعسرين ودعمهم لإعادة إدماجهم في أسرع فرصة، وذلك من خلال التواصل مع الجهات الداعمة من الشركاء، بتقديم المساعدة المالية المنفذة ضد النزلاء للإفراج عنهم، والتواصل مع المحكوم له (صاحب الحق) لعمل تسويات مالية لتخفيض المبالغ المطالب بها، ولإعطائهم فرصة جديدة لبدء نشاطهم في المجتمع.
بالإضافة إلى المساعدات الداخلية والخارجية التي تحقق للنزيل وذويه عيشاً كريماً داخل المؤسسة أو خارجها، حيث استفاد 141 من التسويات حتى نهاية يوليو الماضي، و421 من المساعدات الداخلية، و213 من المساعدات الأسرية.
وقال الحيمر: تطلق المؤسسة العقابية والإصلاحية مبادرات لاستقدام أسر النزلاء في ملتقيات أسرية تجمع النزيل بأسرته في جو اجتماعي بعيد عن قيود السجن، والتي أسفرت عن إطلاق مبادرة (الأهل غير) للنزلاء والأسر داخل الدولة وخارجها من خلال استضافة ذوي النزلاء من خارج الدولة لإعادة الروابط الأسرية ودعم النزيل نفسياً.
وأكد العقيد عبدالله محمد الحيمر، أن المؤسسة اهتمت باستخدام التقنيات الحديثة والمبتكرة وذلك لتسهيل وتسريع الاجراءات الخاصة بالمحاكمات والمقابلات وجميع الإجراءات الخاصة بالنيابة العامة والمحكمة عن طريق مبنى متكامل تابع للنيابة العامة ضمن إطار المؤسسة العقابية.
ولفت إلى أن المؤسسة تسهم من خلال تنسيق مع الشركاء بالإشراف على مسابقات سنوية للقرآن الكريم والحديث النبوي تشمل النزلاء والنزيلات مما يسهم في تشجيعهم واكتشاف المواهب واستغلال أوقاتهم بالشيء النافع، وحثهم على الأمور الدينية التي تسهم في تهذيب النفوس وتقويم السلوك، من خلال مشاركتهم في 4 مسابقات سنوية على مستوى الدولة.
وأكد الحيمر، سعي المؤسسة إلى تحفيز وتشجيع النزلاء للمشاركة والاستفادة من البرامج المقدمة للنزيل، حيث توجد خطط تشغيلية لبرامج الوعظ الديني والبرامج الرياضية والثقافية وبرامج متنوعة أخرى كالورش والمحاضرات المعرفية والتوعية وأنشطة الاستعارة والمطالعة.
كما يتوفر في المؤسسة النادي الترفيهي الذي يعد من أهم المرافق التي تؤثر إيجابياً على النزلاء وترفع من جودة الحياة.
وأشار إلى أن مبادرة النقاط الخضراء هي عبارة عن ممارسة مبنية على سلوك النزيل وتقييمه عن طريق قسم الأمن بالمؤسسة والأخصائي الاجتماعي والنفسي، ويتم تزكية النزيل ذي السلوك الجيد والمتعاون لحضور بعض البرامج والأنشطة المميزة في قسم الإصلاح والتأهيل من مثال «الملتقيات الأسرية/ سينما المؤسسة/ دعم المؤسسات الخيرية»، حيث بلغ عدد النزلاء المشاركين قرابة 221 مستفيداً.