احتلت شركات «موانئ أبوظبي» (67.7%) و«أدنوك للتوزيع» (62.4%) و«أدنوك للغاز» (62.3%) و«فيرتيغلوب» (57.74%) و«سوق دبي المالي» (54%) و«الياه سات» (52.5%) و«إي آند» (52%)، و«بروج» (51.5%) وأبوظبي الوطنية للطاقة «طاقة» (51%) و«تبريد» (42%) والدار العقارية (42%) و«دو» (40%)، موقع الصدارة باعتبارها أكثر الشركات توظيفاً للمواطنين، فيما لم توظف ثلاث شركات أي مواطنين، وسجلت شركتان نسبة أقل من 1%، وفق مسح أجراه «البيان الاقتصادي» استناداً لتقارير حوكمة الشركات عن العام 2022.
وشمل المسح 53 شركة مدرجة أعلنت عن تقاريرها للحوكمة على الموقع الإلكتروني لسوقي دبي وأبوظبي الماليين، فيما لم تعلن باقي الشركات عن تقاريرها للحوكمة أو لم تفصح عن نسب التوطين في تقاريرها، وكذلك البنوك لا تعلن تقارير للحوكمة، إذ تخضع لرقابة المصرف المركزي.
وجاءت شركة «موانئ أبوظبي» في المرتبة الأولى بنسبة توطين بلغت 67.7% في المراكز الخاضعة للتوطين، مشيرة إلى أنها تقوم بتعيين الموظفين من مواطني الدولة بصفة متدربين في مختلف دوائر الشركة، لتمكينهم من استكمال برامج تطويرهم المهني بنجاح.
وفى المركز الثاني جاءت شركة «أدنوك للتوزيع» (62.4%)، ثم «أدنوك للغاز» (62.3%)، و«فيرتيغلوب» بنسبة 57.74%، ثم «سوق دبي المالي» بنسبة توطين بلغت 54%، ثم «الياه سات» بنسبة 52.5% من مجمل وظائف الشركة، وتقول الشركة إنها تحرص دوماً على وضع عملية التوطين على رأس أولوياتها.
وحلت مجموعة «إي آند» في المرتبة السابع بنسبة 52%، ثم «بروج» 51.5%، ثم أبوظبي الوطنية للطاقة «طاقة» بنسبة 51%، مشيرة إلى أن مجلس إدارتها حرص على استقطاب المواهب الإماراتية الشابة المتميزة، بما أسهم في تحقيق مستهدفات التوطين، ضمن البرنامج الوطني لتوظيف وتأهيل الكوادر الإماراتية «نافس».
وجاءت «تبريد» في المركز العاشر بنسبة توطين بلغت 42%، مشيرة إلى أنها تقوم بتطبيق سياسات واستراتيجية للتوطين، بهدف تعزيز النسبة وتحسينها خلال العام الجاري، ثم «الدار» بنسبة 42%، يليها «دو» بنسبة 40%.
وحل في المركز الثالث عشر شركة «إمباور» بنسبة 33%، ثم «أدنوك للحفر» بنسبة 26.08%، وشركة حديد الإمارات «أركان» بنسبة 25%، و«أغذية» بنسبة 21%، و«أم القيوين للاستثمارات العامة» بنسبة 20%، وأبوظبي الوطنية لمواد البناء بنسبة 17.4%.
وسجلت شركات التأمين نسباً متفاوتة، وجاء في مقدمتها دبي للتأمين 30%، ودار التأمين 17%، والفجيرة الوطنية للتأمين 17%، وعمان للتأمين 16.2%، وصناعات أسمنت الفجيرة 15%، والوثبة للتأمين 12%، ورأس الخيمة الوطنية للتأمين «راك للتأمين» 12%، والاتحاد للتأمين 10.7%، وحياة للتأمين 10%، والصقر للتأمين 9.3%، والعربية الإسكندنافية للتأمين 7%.
وسجلت شركة «صناعات أسمنت الفجيرة» نسبة 15%، فيما بلغت نسبة التوطين في شركة «أملاك للتمويل» نحو 11%، وفيدلتي المتحدة 10.97%، والعالمية القابضة 10.78%، والخليج للصناعات الدوائية «جلفار» 9.8%.
وبلغت نسبة التوطين في شركة «طيران أبوظبي» 9.1%، وتؤكد الشركة أنها تعمل على تشجيع الكادر المواطن على العمل، فيما بلغت نسبة التوطين في «دانة غاز» 9%، و«رأس الخيمة لصناعة الأسمنت الأبيض» 8.07%، و«أمانات القابضة» 8%، و«ديار للتطوير» 8%، و«الجرافات البحرية الوطنية» 7%، و«الوطنية للسياحة والفنادق» 6%، ومجموعة إي إس جي ستاليونيز الإمارات 5.6%.
وجاءت 7 شركات بنسب أقل من 4%، على رأسها «إعمار العقارية» بنسبة 3.1%، و«الرمز كوربوريشن» 2.46%، و«العربية للطيران» 2.3%، و«أرامكس» 2%، و«غذاء القابضة» 2%، و«برجيل القابضة» 2%، فيما سجلت «رأس الخيمة للدواجن والعلف» 1%.
وجاءت شركتا «هيلي القابضة» و«الإمارات للمرطبات» بنسب أقل من 1%، حيث بلغت 0.9% و0.6% على التوالي.
وسجلت شركات «أرام» و«إنفيكتوس للاستثمار» و«إشراق للاستثمار» العلامة «صفر»، وفقاً لبياناتها إلى الأسواق المالية.
